terça-feira, 31 de maio de 2011

NOVA ERA DE TRAINESS (COLOMBIA)

segunda-feira, 30 de maio de 2011

Italia e Oportunidades


O terreno conhecido hoje como Itália foi o berço de várias culturas e povos europeus, como os Etruscos e os Romanos. A capital da Itália, Roma, foi durante séculos o centro da civilização ocidental. Mais tarde, tornou-se o berço do Renascimento e também desempenhou um papel importante no desenvolvimento da ciência e da astronomia moderna, especialmente o heliocentrismo, bem como a Universidade e a ópera. Durante a Idade Média, a Itália foi dividida em vários reinos e cidades-estados (como o Reino da Sardenha, o Reino das Duas Sicílias e o ducado de Milão), mas foi unificada em 1861, um período da história conhecido como o "Risorgimento". Do final do século XIX até a Segunda Guerra Mundial, a Itália possuía um império colonial, que estendia seu domínio a Líbia, Eritreia, Somália Italiana, Etiópia, Albânia, Rodes, Dodecaneso e uma concessão em Tianjin, na China.

Hoje apesar da grande crise econômica vivida pela União Europeia, a Itália apresenta um grande crescimento econômico, além de é claro, estar oferecendo oportunidades para estudantes de diversos países para se desenvolver não só em âmbito pessoal quanto para ajudar a grande nação italiana a manter seu crescimento nos trilhos e alavancar cada vez mais a economia do país.

A AIESEC possui grandes oportunidades para você não só visitar a Itália, como expandir seu currículo, confira conosco: 

TN-In-IT-NF-2011-1343

AIESEC NAPOLI
(Intercâmbio de 5 Semanas)
TN-In-IT-PA-2011-1271
AIESEC PALERMO
Interresados? Consulte já o TN Manager da sua AIESEC

domingo, 29 de maio de 2011

OC CONADE 2011


Hey AIESEC in Brazil! 
Want to know the brave members that took the challenge and applied to be part of this amazing team and to leave this great experience?? 

AND THE APPLICANTS FOR THE OC CONADE 2011 ARE:.
..
AIESEC Brasilia:
Leonardo Dumont – OC Logistic

AIESEC Belo Horizonte:
Gabriel Mares – OC Logistic
Mateus Rocha – OC Finance

AIESEC Campinas:
Alessandra Reganati - OC ERDaniel Nascimento - OC Logistic

AIESEC Curitiba:
Igor Aleksander – OC ER

AIESEC Florianópolis:Alanna Sousa - OC Logistic

AIESEC Fortaleza:
Marcelo Moreira – OC ER

AIESEC Franca:
Bruno Maset – OC Logistic
Marina Sandoval – OC Logistic
Rafael Cesar Mendes – OC Logistic

AIESEC Goiânia:Adriana Carvalho - OC Logistic
Luisa Leão - OC Logistic

AIESEC INSPER:
Luis Fernando – OC Logistic & ER
Rodrigo Sicko – OC Logistic

AIESEC ITA:Adryannah Assumpção - OC Logistic

AIESEC Itajubá:
Katia Mendes – OC Logistic

AIESEC Juiz de Fora:
Lais Brandão – OC Logistic

AIESEC Londrina:
Heron de Carvalho – OC Logistic & ER
Jefferson Saraiva – OC Logistic
Vanessa Silva – OC Logistic

AIESEC Manaus:
Erlan Bindá – OC ER
João Tonon – OC Logistic
Lennon Chaves – OC Information System
Leon Denis – OC Logistic
Mayara Rocha – OC Logistic

AIESEC Porto Alegre:
Bárbara Liedtke - OC Logistic & Finance
Lauren Meneghetti – OC Finance

AIESEC Recife:
Joselmo Cabral – OC Information System

AIESEC Rio de Janeiro:
Gabriel Faerstein – OC Logistic & ER
Samuel Mantilha – OC ER

AIESEC Salvador:
Felipe Barreto - OC Logistic & Finance
Gabriel Brandão – OC Finance
Lucas Gomes – OC Logistic
Mariana Nascimento – OC ER

AIESEC São Carlos:
Rafael Moreira – OC Logistic
Marcos Limeira – OC Logistic

AIESEC USP:Arthur Chiba - OC Logistic
 AIESEC Vitória:
Paola Altoé – OC Logistic


Regards,
AIESEC International

sábado, 28 de maio de 2011

Como aumentar sua produtividade


 As dicas de hoje foram tiradas de uma coletânea do site The 99 Percent

1. O que você está fazendo agora?
O ato simples de saber onde sua atenção está nesse momento te ajuda a focar onde você quer estar, criando algo importante.
Muitas vezes nos distraímos ou ficamos presos em tarefas que não são importantes. Parar e pensar sobre o que estamos fazendo normalmente te ajudará.
2. Qual é a UMA COISA IMPORTANTE que você quer alcançar hoje?
O maior perigo para profissionais hipercriativos é a demanda constante de distrações digitais que atrapalham sua verdadeira produtividade. Ou seja, atrapalham aquelas tarefas grandes, assustadoras, difíceis e que no final, são os desafios que trazem maiores recompensas.
Se você fizer UMA COISA IMPORTANTE – um design, um capítulo do livro, uma sessão de fotos, um ensaio – você ficará com a sensação de que o dia foi produtivo. Duas ou mais é algo para super-heróis.
Mas se você não mandar muito bem nessa uma coisa, não importa quantas tarefas pequenas você completou, você saberá que o dia foi desperdiçado.
Fazer essa reflexão te ajuda a focar e priorizar. Depois disso, as únicas coisas que podem atrapalhar sua produtividade são emergências e desculpinhas.
3. Por que você faz isso todo dia?É muito difícil ser produtivo no longo prazo quando você tenta fazer coisas pelas quais não tem motivação.
Você talvez tenha que “engolir em seco” algumas vezes pra completar uma tarefa específica, mas na visão geral é muito mais fácil fazer seu trabalho ao redor de coisas que te empolgam.

sexta-feira, 27 de maio de 2011

Economizar e Conhecer mais (Intercâmbio)

Hey AIESEC!
 Você está planejando fazer intercambio????

*Quer conhecer mais sobre o país???

 *Tem dúvidas de quanto irá gastar no seu destino??

*Gostaria de saber quanto custa um almoço, um ticket de metrô ou uma baladinha?


HUMMMM.......




Seus problemas acabaram...

Navegue pelos links abaixo e descubra informações que   SERÃO úteis no seu planejamento.



quinta-feira, 26 de maio de 2011

Vagas na Italia


Hey AIESEC!

Temos vagas super legais de X para a Itália no meio do ano!

As vagas são LR ou TR que gostariam de fazer X+CEED na Italia preferred!

Segue alguns exemplos de vagas:



Interessados contactar: lorena.avila@aiesec.net

quarta-feira, 25 de maio de 2011

Cidadão Global




O CIDADÃO GLOBAL - Voltado para estudantes, O Cidadão Global é o programa de intercâmbio da AIESEC que oferece a oportunidade de desenvolvimento atuando em projetos em outros países. Com esse programa você também pode desenvolver empreendedorismo e responsabilidade social, trabalhando em escolas e organizações não governamentais nas áreas administrativas ou operacionais. O objetivo do intercâmbio Cidadão Global é ser uma oportunidade de desenvolvimento de competências pessoais e profissionais, através do trabalho em uma organização e do convívio com uma cultura diferente. Outro diferencial deste programa é a sua opção de curto período de duração, podendo ser realizado no período de férias.

Conheça os diferentes tipos do programa:

Cidadão Global Cultural

Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Cultural oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com facilitações sobre temas como empreendedorismo, cultura, gestão, trabalho em grupo etc., e para dar aulas de inglês – ambos para crianças e adolescentes.
Destinos: Leste Europeu (Polônia, Ucrânia, Rússia, Turquia, Romênia, entre outros).
Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas.
Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Gestão

Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Gestão oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com projetos na área de gestão, marketing, eventos, recursos humanos etc., em organizações do terceiro setor e escolas.
Destinos: América Latina (Argentina, Uruguai, Chile, Colômbia, Peru, entre outros).
Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas.
Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Saúde

Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Saúde oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com conscientização sobre HIV/AIDS e assistência para portadores do vírus.
Destinos: África (Nigéria, Ghana, Uganda, Kenya, Moçambique) e Ásia (Índia e Indonésia).
Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas. Não são necessários conhecimentos técnicos na área da saúde para participar do programa.
Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Multiplique seu impacto!

Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Multiplique seu impacto! oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com projetos na área de gestão, saúde e cultural para você que quer intensificar sua experiência fazendo dois ou mais intercâmbios e conhecendo novas e surpreendentes culturas.
Destinos: América Latina, Leste Europeu, Ásia e África.
Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 3 meses.
Duração: 3 a 6 meses.
Custos:

Pagamento da taxa¹ ao escritório local pelo qual foi selecionado (valor varia de acordo com cada escritório);
Custos da passagem para o destino do seu Intercâmbio;
Custos de visto, acomodação, alimentação e demais custos envolvidos com a viagem e estadia no país de destino;
Importante: várias vagas oferecem ajuda de custo e/ou moradia e alimentação, mas não todas.

¹ A participação na AIESEC não exige qualquer tipo de pagamento. As taxas pagas pelos programas
 de intercâmbio são destinadas ao custeio de nossas atividades, investimentos em infra-estrutura
 e em nossa membresia. Nenhuma parte do dinheiro é usada com fins lucrativosm vai poder desenvolver empreendedorismo e responsabilidade social, trabalhando em escolas e organizações não governamentais nas áreas administrativas ou operacionais. Como toda experiência oferecida pela AIESEC, o objetivo do intercâmbio Cidadão Global é ser uma oportunidade de desenvolvimento de competências pessoais e profissionais, através do trabalho em uma organização e do convívio com uma cultura diferente. Outro diferencial deste programa é a sua opção de curto período de duração, podendo ser realizado no período de férias.
Conheça os diferentes tipos do programa:
Cidadão Global Cultural
  • Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Cultural oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com facilitações sobre temas como empreendedorismo, cultura, gestão, trabalho em grupo etc., e para dar aulas de inglês – ambos para crianças e adolescentes.
  • Destinos: Leste Europeu (Polônia, Ucrânia, Rússia, Turquia, Romênia, entre outros).
  • Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas.
  • Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Gestão
  • Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Gestão oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com projetos na área de gestão, marketing, eventos, recursos humanos etc., em organizações do terceiro setor e escolas.
  • Destinos: América Latina (Argentina, Uruguai, Chile, Colômbia, Peru, entre outros).
  • Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas.
  • Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Saúde
  • Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Saúde oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com conscientização sobre HIV/AIDS e assistência para portadores do vírus.
  • Destinos: África (Nigéria, Ghana, Uganda, Kenya, Moçambique) e Ásia (Índia e Indonésia).
  • Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 6 semanas. Não são necessários conhecimentos técnicos na área da saúde para participar do programa.
  • Duração: 6 a 12 semanas, ideal para o período de férias.
Cidadão Global Multiplique seu impacto!
  • Descrição do programa: O programa Cidadão Global – Multiplique seu impacto! oferece oportunidades de intercâmbio para trabalhar com projetos na área de gestão, saúde e cultural para você que quer intensificar sua experiência fazendo dois ou mais intercâmbios e conhecendo novas e surpreendentes culturas.
  • Destinos: América Latina, Leste Europeu, Ásia e África.
  • Requisitos: Estudantes ou recém-graduados no ensino superior, entre 18 e 30 anos com inglês avançado e disponibilidade para realizar um intercâmbio de, no mínimo, 3 meses.
  • Duração: 3 a 6 meses.
Custos:
  • Pagamento da taxa¹ ao escritório local pelo qual foi selecionado (valor varia de acordo com cada escritório);
  • Custos da passagem para o destino do seu Intercâmbio;
  • Custos de visto, acomodação, alimentação e demais custos envolvidos com a viagem e estadia no país de destino;
Importante: várias vagas oferecem ajuda de custo e/ou moradia e alimentação, mas não todas.
¹ A participação na AIESEC não exige qualquer tipo de pagamento. As taxas pagas pelos programas
 de intercâmbio são destinadas ao custeio de nossas atividades, investimentos em infra-estrutura
 e em nossa membresia. Nenhuma parte do dinheiro é usada com fins lucrativos.
 



terça-feira, 24 de maio de 2011

DEPOIMENTO Kristina Miklasova, Eslovaquia

Para ampliar a Imagem clique no link abaixo:
http://images.cjb.net/185e6.jpg

segunda-feira, 23 de maio de 2011

Liderança bem humorada

Que existem vários tipos de líderes não é novidade. Aqui mesmo no blog nós já abordamos características essenciais para a liderança e até mesmo os tipos de líderes. Hoje vamos falar do assunto de uma forma um pouco diferente. É sempre bom descontrair, certo?
Vamos conhecer alguns estereótipos de líderes descritos de forma cômica. Você com certeza já conheceu algum ou até mesmo já se percebeu em alguma situação. Divirtam-se!
O Arqueólogo
Vivem em função de “glórias passadas”; metade verdade, metade fantasia. Normalmente não estão em contato com a REALIDADE.
Slogan:  “Ah ! Como era verde o meu vale”
Frases Típicas: “Antigamente….”;  ”No tempo do papel…”; “Quando eu fiz o lançamento da aspirina…”; “Quando trabalhava na Gurgel….etc.

O Professor
Você pergunta a ele onde está determinado item do estoque e ele lhe dá uma aula de sistemas integrados de materiais e custos.
Slogan:  “A ignorância atravanca o progresso”.
Frase Típica: “Vou lhe explicar desde o início”.
O Detetive
É aquele que pede relatórios mais completos, mapas comparativos, estudos e mais estudos e enquanto isso, ganha tempo. Morrem de medo de decidir ou assinar alguma coisa.
Slogan:  “Preciso de mais detalhes”.
Frases Típicas: “Vamos marcar uma reunião para decidir isso; acho melhor deixar do jeito que está para ver como é que fica”.
O Messias
Tudo ele sabe e para qualquer caso que se conte ele tem um parecido, só que mais profundo. O dono da verdade.
Slogan:  “Eu sou o caminho, a verdade, a vida”.
Não faz frases, faz discursos. Síntese dos discursos: “não sei o que seria de vocês sem mim”. É amarrado na primeira pessoa do singular.
O Policial
Confunde eficácia com precipitação.
Slogan:  “Atire primeiro, pergunte depois”.
Frase Típica:  “Comigo é assim, resolvo na hora”.
Curtiram? Conhecem alguém que se encaixe nesses modelos ou outros estereótipos de liderança? Brincadeiras à parte, liderança é coisa séria. E quando tratamos de características e do perfil dos líderes devemos lembrar sempre que os extremos nunca são ideais. Desenvolver habilidades de acordo com o seu perfil é sempre a melhor opção.

domingo, 22 de maio de 2011

O Japão que contagia o Mundo!

Templos, Samurais, Ninjas? Quando se pensa no Japão muitas pessoas devem lembrar desses e de inumeros outros atribuitos do Japão Feudal, mas claro, muitas dessas coisas ficaram para a Historia e hoje o Japão mudou de forma completamente, devido a influência de outras nações, porém claro mudou para melhor.


O Japão moderno possui um dos maiores PIBs do Planeta Terra, através do inúmero complexo de industrias de tecnologias e toda a venda não só de Tecnologia como de cultura pop fazem da terra do sol nascente uma referência global de inovação e qualidade.

O País ainda oferece inumeras oportunidades para estrangeiros trabalharem no ramo de tecnologia, a AIESEC possui divernas vagas de TT no Japão, se você pensa em evoluir no mercado de tecnologia, o Japão é o lugar certo para você

Cultura:

Musica:

A Musica japonesa é uma das mais ouvidas no mundo, através de ritmos que variam do Pop ao Rock Tradicional passando pelo moderno elétronico, o Japão inova com canções dançantes que literalmente tomam contam da nação.

Confira conosco algumas bandas que fazem sucesso por lá:


Animes:
Afinal de Contas, é a grande influência cultural vinda do Japão que esta transformando o Mundo atual, no Brasil e vários outros Países, os Animes(Desenhos Animados Japoneses) são amados e idolatrados por diversas pessoas, inclusive existem milhares de eventos mundo a fora da qual varias pessoas prestam sua homenagem aos desenhos vestindo roupas dos personagens e ouvindo musicas dos mesmos.

Confira os Animes de Maior Sucesso Global e também no Brasil:


Novelas:
Assim como varias (Ou pelo menos) boa parte das nações do mundo, o Japão conta com um numero vasto de telenovelas que contam os mais diversos tipos de historias, indo de contos colegiais a até mesmo historias de amor e superação.

Confira algumas dessas:



Tokusatsu:
Tokusatsus são uma grande exclusividade do Japão que muitos de vocês devem conhecer por ter assistido Jaspion,Jiraya,Black Kamen Rider... na extinta TV Manchete ou até mesmo por terem visto Power Rangers; Tokusatsu é nada mais do que Series de Super Hérois, o já citado Power Rangers é uma adaptação americana dos Super Sentais(Esquadrões) que protegem as ruas dos Japão nessas series.

Confira o que rola nessas series:
 O Japão é um País Maravilhoso, de varias belezas e se você deseja fazer um intercâmbio tecnológico, Venha Conhecer o Japão!

日本 (Japão)

sábado, 21 de maio de 2011

Oportunidades no meio do ano


Hey @UB! Fiquem ligados em mais algumas das várias oportunidades  de DT para o meio do ano




Projeto: HIHI project (Alemanha)
(TN-In-DE-KO-2011-1536)




Job description:
25.06.2011 (Required)
13.08.2011 (Required)

-Trabalhar com crianças de 8-18 anos
-Fazer apresentações sobre o Brasil
-No início criar junto com o resto do time as próximas jobs do projeto
-Visitar youth center e fazer apresentações e interagir com esses jovens
-Preparar Global Villages e quando a primeira faze do projeto acabar terão alguns dias off para viajar e conhecer Berlin
-Na segunda parte do projeto o trainee irá trabalhar em um acampamento de verão

-Alimentação no mínimo 1 vez por dia


Projeto: Show your impact (Adana - Turquia)
(TN-In-TR-AD-2011-1867)



job description:
20.06.2011 (Preferred)
20.08.2011 (Preferred)

-Realizar apresentações culturais para os estudantes no centro de reabilitação
-Preparar atividades com os estudantes (música, dança, etc..)
-Criar discussões em grupo em Inglês sobre temas mundiais
-Participar em atividades de diferentes ONG's sobre responsabilidades sociais
-Acomodação em casa de família







Projeto: Adventure Camp (Romenia)
(TN-In-RO-CJ-2011-1552)



Job description:

01.07.2011 (Required)
20.08.2011 (Required)

-Trabalhar com crianças de 6-17 anos em acampamento de verão
-Liderar grupos de crianças em atividades e motiva-los a participar de jogos, esportes e escalada
-Criar atividades diferentes
-Ajudar as equipes do acampamento nas horas das refeições
-Acomodação e alimentação provided








Projeto: Learn to change the future 2011 (Craiova-Romenia)
(TN-In-RO-CV-2011-1330)


Job description:
01.07.2011 (Required)
01.09.2011 (Required)

-Preparar e realizar workshops sobre problemas ambientais a nivel mundial, ecologia, sustentabilidade
-Participar de todas atividades do projeto promover concientização de comportamento responsável com o ambiente
-Participação das atividades das ONG's parceiras
-Trabalhar esses fatores com crianças
-Acomodação e alimentação provided






Projeto: Assumpson University of Thailand (Tailandia)
(TN-In-TH-EB-2011-1574)



job description:
10.07.2011 (Required)
31.08.2011 (Required)

-Dar aula para estudantes sobre "world issues"para incentiva-los a falar Inglês
-Apresentação da sua cultura e país
-Preparar as aulas junto com outros trainees
-Preparar e realizar atividades 
-Acomodação  providaded



Projeto: Explore Egypt  (Cairo-Egito)
                                          
(TN-In-EG-AU-2011-1669)
 19.06.2011 (required)
 05.08.2011 (required)


Job description:
-Promover o turismo no Egito através de fotografias, videos, etc
-O traine terá um curso de fotografia
-Participar de sessões sobre turismo no Egito e o impacto na economia Egípcia
-O trainee vai viajar e visitar divesos pontos turísticos para tirar fotos e usar pra campanhas
-Campanhas de turismo em escolas, galerias, universidades...
-Levar máquina fotográfica e materiais para participação no global village
-Acomodação provided